Gild est une marque qui propose des logiciels de recrutement permettant aux entreprises de rationaliser leur processus d'embauche et de trouver des candidats qualifiés.
Fondée en 2011 par Sheeroy Desai et Luca Bonmassar à Redwood City, en Californie.
A reçu $22 millions dans le financement de la série B en 2015.
Acquis par la société de logiciels RH, iCIMS, en 2018.
Greenhouse est une plate-forme logicielle d'acquisition de talents qui permet aux entreprises de rationaliser leur processus de recrutement, de l'approvisionnement et de l'engagement à l'embauche et à l'intégration.
Workable est une solution de recrutement tout-en-un qui aide les entreprises à trouver, suivre et évaluer les candidats tout au long du processus d'embauche.
Lever est un logiciel moderne d'acquisition de talents utilisé par des milliers d'entreprises pour trouver, nourrir et embaucher les meilleurs talents.
Un outil pour aider les recruteurs à trouver plus rapidement des candidats qualifiés grâce à des fonctionnalités avancées de recherche et de filtrage.
Utilise des algorithmes propriétaires pour évaluer les candidats en fonction des compétences, de l'expérience et des projets précédents, aidant ainsi les recruteurs à identifier rapidement les candidats les plus qualifiés.
Un outil d'analyse et de reporting qui fournit aux équipes RH et de recrutement des informations sur les mesures de recrutement et les performances globales d'embauche.
Gild est un logiciel de recrutement qui aide les entreprises à rationaliser leur processus d'embauche et à trouver des candidats qualifiés.
Gild Source permet aux recruteurs de rechercher et de filtrer les candidats en fonction de leurs compétences et de leur expérience. L'outil utilise l'apprentissage automatique pour classer automatiquement les candidats en fonction de leur pertinence par rapport à l'ouverture du poste.
Gild Score est un outil qui utilise des algorithmes avancés pour évaluer les candidats en fonction de leurs compétences, de leur expérience et de leurs projets précédents. Cela aide les recruteurs à identifier rapidement les candidats les plus qualifiés.
Gild IQ est un outil d'analyse et de reporting qui fournit aux équipes RH et de recrutement des informations sur les mesures de recrutement et les performances globales d'embauche.
Les principaux concurrents de Gild sont Greenhouse, Workable et Lever.